用忠誠譜寫美麗的職業(yè)人生
發(fā)布日期:2010/10/8 | 瀏覽次數(shù):8402 來源:
肖敏/特力集團
轉(zhuǎn)眼間，我從大學畢業(yè)到特力集團工作已近一年了，我學到了很多，也感悟了很多。公司有很多優(yōu)秀的員工，有的業(yè)務能力出眾，有的管理思路清晰，有的辦事效率極高，有的工作廢寢忘食，這些都是我學習的榜樣。我一直夢想著有一天能成為一名優(yōu)秀的企業(yè)員工，我也在思考，怎樣才能成為一名優(yōu)秀的員工？我從身邊同事的身上找到了答案，那就是從他們身上體現(xiàn)出來的特力集團所倡導的企業(yè)精神之一——忠誠。
有人說“忠誠是人生職業(yè)生涯中最絢麗的光環(huán)”。但不知從何時起，一種浮躁的情緒在同齡人中蔓延：人們似乎忘記了忠誠這種優(yōu)秀的品質(zhì)，取而代之的卻是隨意的毀約和頻繁的跳槽，人們不再對一種持續(xù)的貢獻和歸屬感保持尊敬，而是選擇了“尊敬”權(quán)利和金錢，忠誠似乎被職場人慢慢地遺忘了。什么是忠誠，到底什么樣的行為才可以算作忠誠？我認為忠誠不是墨守成規(guī)，不是愚忠，也不等于保守；忠誠不是形勢所迫，更不是因無能力跳槽而被動地選擇長期服務于公司；忠誠是一種不受時間和范圍限制的認同心態(tài)，一種為榮譽和尊嚴而捍衛(wèi)的心態(tài)。
只有認同了企業(yè)的文化和愿景，員工才會對企業(yè)忠誠。在我的身邊，就有無數(shù)的同事在職業(yè)生涯中演繹著不盡的忠誠故事：有這樣的公司領(lǐng)導，為了保障企業(yè)改制成功，面對部分員工的不理解，不配合，沖撞、辱罵、恐嚇乃至威脅，忍辱負重，忍氣吞聲，耐心講道理，細致做工作，寧可自己身心承受巨大的壓力，也要讓企業(yè)順利完成改制，每天把委屈和壓力埋在心底，卻以最飽滿的精神狀態(tài)出現(xiàn)在員工面前。改制成功了，自己卻累倒了；有這樣的部門經(jīng)理，勤勤懇懇工作了20多年，已經(jīng)兩鬢發(fā)白，卻因為下屬已歇業(yè)企業(yè)的三角官司，被無辜地關(guān)進看守所，整整5天，經(jīng)歷了人生無法磨滅的一段痛苦記憶，當公司想方設(shè)法將他解救出來時，他沒有一句怨言，他最關(guān)心卻是公司會不會有什么損失；有這樣的同事，負責采購的大哥，為了買到價廉物美的辦公用品，跑遍了大小商市，貨比三家乃至五家，對各家價格了如指掌，跑得一身大汗，或是淋了一身雨，臉上洋溢的卻是開心的笑容，因為這樣又為公司節(jié)約了開支；管財務的大姐，平時人緣極佳，笑聲爽朗，卻在費用結(jié)算時跟業(yè)務員爭得面紅耳赤，委屈得掉眼淚也不讓步，為的只是要爭取公司應得的利益。是什么讓他們不為工作辛苦而退縮？不為工作壓力所埋怨？是忠誠。正是對企業(yè)的忠誠讓他們一如既往地專注在自己的工作中。他們把忠誠印在對企業(yè)的愛心里，把忠誠寫在了職業(yè)的舞臺上，把忠誠鐫刻在職業(yè)生涯中。艱巨的事業(yè)需要前赴后繼，需要勇敢投入。只有盡自己最大的努力為企業(yè)的目標而奮斗，在企業(yè)危難的時刻，挺身而出，不離不棄，這才是對公司的忠誠。
在我的身邊，還有無數(shù)的同事正循著忠誠的道路前行，每天都在用實際行動詮釋著對企業(yè)的忠誠！當我目睹或迎著朝霞，或冒著風雨，步履匆匆提前奔赴崗位的同事；當我看到利用休息時間任勞任怨加班加點工作的同仁；當我注視著那一張張職業(yè)工作中的笑臉和回家時寫滿疲憊的身影，我怎能不激動？我被他們的一切所感動著！同時我也懂得了：心懷忠誠，就少了擾心的雜念和私欲，就少了種種顧慮和憂愁；心懷忠誠，就不再因外界的風聲鶴唳而瑟瑟發(fā)抖，不再因個人的榮辱得失而斤斤計較；我雖是一名普通員工，但是我自豪，因為我認同忠誠的價值觀；我的工作雖然很平凡，但是我驕傲，因為我忠于我的職業(yè)工作。從踏上工作崗位的第一天起，我們的命運就與企業(yè)緊緊相連。是企業(yè)給我們鋪就了歷練平臺，讓我們從年少輕狂走向理智與堅強；是企業(yè)幫我們實現(xiàn)了人生價值，讓我們在人生長途中不致迷失方向；在企業(yè)這條大船上我和大家一同在努力著，盡管我的貢獻不足以開動大船，但是如果所有人都秉承同一個信念，忠于自己的事業(yè)，忠于我們的企業(yè)，那么無論遇到多么大的風浪，我們都不會被擊敗，我們都能揚帆遠航。
我忠于你，我的工作、我的企業(yè)！我愿用忠誠譜寫我美麗的職業(yè)人生！